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Responsável de Controlo Financeiro Imprimir EMail
14 Novembro 2011
Introdução: A Oney é uma Instituição Financeira de Crédito pertencente a um sólido grupo empresarial, internacionalmente reconhecido pelo seu saber-fazer, competência e audácia nas várias áreas do seu negócio. A Oney proporciona aos seus mais de 240 colaboradores um ambiente onde podem partilhar e desenvolver o seu talento. Trata-se de uma empresa onde o Desafio, mais que uma palavra, é um estado de espírito. Descrição da Função: Integrado na Direcção Administrativa e Financeira, o Controlo Financeiro é o elo de ligação entre os vários departamentos da Direcção: Contabilidade, Tesoureira e Controlo de Gestão. Reportando directamente ao Director Financeiro e com uma equipa de 2 pessoas, o Responsável Controlo Financeiro é o garante pela fiabilidade da informação financeira indispensável para a gestão da empresa. Descrição de funções: • Validar toda a informação financeira proveniente dos outros departamentos de forma a minimizar a ocorrência de erros; • Coordenar a produção e análise da informação financeira e de gestão da empresa: produção diária, informação para os parceiros, book mensal; • Produzir os reportes de actividade mensal para a casa mãe em França; • Fiabilizar e controlar os reportes fiscais e para o Banco de Portugal; • Analisar as evoluções fiscais e respectivo planeamento; • Definir e manter as metas para garantir a eficiência dos custos; • Validar os controlos internos realizados pelos vários departamentos da Direcção Financeira; • Gerir a sua equipa e potenciar o desenvolvimento profissional de cada um. Requisitos: • Formação financeira: Licenciatura em Economia, Gestão de Empresas ou Contabilidade; • Experiência profissional mínima de 6 anos numa função similar (Controlo Financeiro, Controlo de Gestão, Contabilidade ou Auditoria) no sector da Banca ou numa empresa multinacional de Auditoria; • Inscrição como TOC valorizada; • Conhecimentos das normas IFRS e experiência em relatos financeiros; • Conhecimentos de informática na óptica do utilizador (ferramentas Microsoft); • Conhecimentos de Inglês (obrigatório) e Francês serão valorizados; • Experiência em gestão de equipa (preferencial); • Forte capacidade analítica, de planeamento e organização; • Autonomia e pro-actividade; • Team player, com bom relacionamento interpessoal. Oferece-se: • Remuneração compatível com a experiência demonstrada e benefícios sociais; • Integração em empresa sólida com equipa jovem, dinâmica e altamente motivada. Entrada: Novembro de 2011 Localizações: Distrito de Lisboa (Lisboa) Os candidatos interessados devem submeter a sua candidatura no site ONE - Low Cost Recruitment Agency.
 
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